1.培训团队成员，帮助团队提升进店转化和签单率；

2.针对不同客户类型制定不同的客户销售策略；

3.针对不同员工制定不同的管理策略，帮助团队提升技能；

4.给团队各个岗位制定工作计划，计划要求具体工作，工作数量，考核标准

5.检查各岗位每天的工作情况，检查数量与质量

6.组织召开早会、周例会、月例会，了解团队的推广情况

7.团队氛围打造。

8.分析网销的各项数据，结合数据调整优化网销工作

9.协调团队和客户经理及设计师的 工作对接，提升沟通效率；

10.完成上级安排的其他工作；